伴随年代的进步，大家对每一项事物都有了更深刻的认识，大家也开始关注医院党务工作和档案管理工作在进步中的相互用途，彼此之间相辅相成，一同进步。

1、医院党务工作和档案管理工作的近况

（一）医院党务工作近况

1.责任感不强。医院出现的有关问题愈加多，对大家的身心都导致了影响。为了阻止这类不好的行为的发生，国内实行了很多手段，可是这类手段的推行，不可防止地损害到了一些员工的切身利益。而有的员工的责任感不强，就会做出违背礼法的行为，而且屡禁不止，为医院与患者带来了更大的伤害。面对这样的情况，医院的党务员工应该拓展思想教育方面的宣传，提升他们的思想觉悟，调动其工作的积极性，提升其工作责任感。

2.工作不积极。大家的生活质量在不断提升，对服务水平也有了非常高的需要。但目前医院的医务职员的服务态度使人不敢恭维，对病患态度恶劣的状况多不胜数，这对打造和谐的医患关系不只没起到促进用途，反而使关系愈加恶劣，这是因为医务职员工作不积极的态度导致的。面对这样的情况，党务员工就需要拓展针对打造医患和谐关系为目的的活动，提升医务职员的思想觉悟，调动医务职员的工作积极性，正确认识我们的工作职责，充分发挥我们的才能，为打造和谐医患关系而努力。

（二）档案管理工作近况

1.管理规范不健全。无论是拓展什么种类的工作，没健全的工作管理规范，工作的水平水平是没方法保证的。因为没健全的管理规范，档案在存放时分散，不系统，而且档案的完整程度也是没方法保证的，当需要用档案时，借助率也不高，容易出现更多的问题。所以，在拓展档案管理工作时，必须要先拟定一套健全的工作管理策略，如此才能保证档案管理工作的水平，才能为其他的工作服务，提升工作效率。

2.对档案管理工作不看重。如今，医院对大夫的技术能力非常看重，对于档案管理的看重程度却不够，觉得档案管理工作不是一项要紧的工作，无需投入太多的时间和精力，得到的利益太低。因为工作的不看重，档案管理职员的管理水平还是处于初级阶段，管理设施也是陈旧的，远落后于当今的档案管理行业。

2、党务工作和档案管理的关联性

虽然党务工作和档案管理工作的内容是不一样的，但?s有着非常重要的关联，两个工作相辅相成。

（一）借助档案管理工作，推进党务工作

在拓展医院的党务工作时，要详细地拟定一系列的活动环节与需要注意的地方，并且确定最后要得到一个哪种成就。这类在拟定时，就能借助医院所存的档案，依据以往的党务活动环节，详细研究以往活动的优势和弊端，吸收精华来拓展工作。在最后活动完成后，还可以参考档案的记录来查询这次活动的不足，剖析没达到成效是什么原因，下次活动应该怎么样设计进行。因此，有效地借助档案管理工作，对党务工作有要紧有哪些用途，并且给医院的改革增添了帮助。

（二）借助档案管理工作，规范党务文件

培养一个优质的党员是漫长的过程，有些一年，有些甚至多年。在此期间，预备党员是有很多的文件需要写的，譬如最开始的入党申请书，后面很多的思想报告，最后很多的办理文件，并且这类文件到最后都是要归档管理的。医院科室之间调动比较频繁，员工量大，最后他们的文件或许就会出现丢失或者不全的很多状况。因为最后他们的档案都要在医院档案室保存，是医院的档案管理工作，所以归档时，档案管理职员查档后，会让本人将缺失的档案准时补充完整。

（三）借助档案管理工作，剔除无意义党务文件

党务文件在医院档案室存放后，会有很多没参考价值或者不再有意义的档案文件，所以档案管理职员就能依据具体状况，将这类多余的文件另分类或者销毁。档案管理职员将这类文件处置后，为档案管理工作减轻了负担，提升了查看档案的效率。

3、党务工作和档案管理工作一体化的手段

（一）加大党务工作和档案管理工作一体化的意识

虽然党务工作和档案管理工作的工作内容是不一样的，但也是分是不一样的学科，可是在实质工作中会发现，党务工作和档案管理工作是相辅相成，相互促进的。所以，为了更好地提升大家的工作效率，大家开始将党务工作和档案管理工作向一体化进步。而为了更好地将这两种工作一体化，大家需要加大对这种方法的宣传，让更多的人了解它的优势，提升大家对它的认识可度。

（二）提升员工的职业素养

为了保证每一项工作完成的水平，就需要有职业素养的员工。为了更好地将党务工作和档案管理工作向一体化进步，需要有职业素养的员工来推进和完成。员工需要对各自的工作有深刻的理解，并且对党务工作和档案管理工作一体化有肯定认识，才能更好地进步这项工作。所以，为了党务工作和档案管理工作一体化的顺利推进，提升员工的职业素养是重点。

4、结语

虽然医院党务工作和档案管理工作目前还存在着很多不足，但通过努力，是可以改变这样的情况的。并且，将两种工作向一体化进步，更是能提升工作的效率，这两种工作之间的关联性是不能否认的。

（作者单位为曹县人民医院）

[作者介绍：李军（1982―），男，本科，助理医师，研究方向：党务。]